O quê?
Onde?

Tech Recruiter Sr.

São Leopoldo - RS
Salário a combinar
Presencial
22 abr

Tech Recruiter Sr. #1006 Oportunidade para Tech Recruiter em uma das maiores empresas de tecnologia para restaurantes do Brasil. Quais serão as responsabilidades dessa pessoa: Construir e nutrir pipelines de talentos qualificados, utilizando diferentes canais e estratégias de atração, incluindo hunting ativo; Conduzir processos seletivos de ponta a ponta nas áreas de tecnologia e produto, garantindo eficiência, qualidade nas contratações e uma experiência positiva para candidatos e lideranças; Realizar triagem e avaliação inicial de perfis, identificando aderência técnica e comportamental às posições; Aplicar etapas iniciais do processo seletivo, incluindo testes e avaliações estruturadas; Acompanhar e analisar indicadores de recrutamento, contribuindo para tomadas de decisão orientadas por dados; Atuar em parceria com Business Partners e lideranças para compreender necessidades de contratação e apoiar estratégias de crescimento dos times; Contribuir com protagonismo para melhorias contínuas nos processos, ferramentas e eficiência operacional de time de Recrutamento. Hard Skills para concorrer a essa oportunidade: Graduação em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas; Experiência atuando com recrutamento e seleção exclusivamente de tecnologia e produto; Experiência com tech recruitment em Scale-ups de tecnologia ou empresas SaaS; Comunicação clara, estruturada e assertiva (oral e escrita); Perfil ágil, organizado e orientado a resultados; Capacidade de lidar com múltiplos processos simultaneamente em ambientes dinâmicos; Disponibilidade para atuação presencial 4x por semana em São Leopoldo/RS. Diferenciais: Experiência com ATS como Gupy e InHire; Conhecimento em entrevistas por competências; Experiência com LinkedIn Recruiter ou outras ferramentas de buscas ativas por pesquisas booleanas; Conhecimento prático de metodologias para recrutamento de tecnologia e produto.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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