Realizar a apuração de ponto eletrônico dos colaboradores da loja Esclarecer dúvidas dos colaboradores e lideranças sobre ponto, folha, benefícios e outros temas de DP Receber e encaminhar documentos admissionais, demissionais e demais demandas para o DP da matriz Apoiar no processo de integração dos novos colaboradores na loja Controlar e arquivar documentos físicos relacionados ao departamento pessoal Ser o ponto de contato local para assuntos de DP, garantindo a comunicação eficiente entre a loja e a matriz