A TERMOLAR está em busca de um(a) Analista de Administração de Pessoal Sr para atuar de forma estratégica nos processos de Departamento Pessoal, contribuindo para a segurança das operações, cumprimento da legislação e melhoria contínua dos processos da área. ?? O que esperamos de você ? Realizar e conferir o fechamento da folha de pagamento; ? Conferir encargos trabalhistas e previdenciários; ? Conduzir processos de admissões, férias, rescisões e afastamentos; ? Realizar e acompanhar processos do eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb; ? Analisar e tratar inconsistências relacionadas à folha e obrigações legais; ? Acompanhar controle de ponto e jornada de trabalho; ? Interpretar e aplicar legislação trabalhista e convenções coletivas; ? Prestar suporte aos colaboradores em assuntos relacionados à Administração de Pessoal; ? Apoiar auditorias e fiscalizações; ? Elaborar controles e relatórios da área; ? Identificar riscos e apoiar ações de prevenção de passivos trabalhistas; ? Propor melhorias e otimizações nos processos; ?? O que buscamos ? Ensino superior completo em RH, Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins; ? Experiência sólida em Departamento Pessoal; ? Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária; ? Domínio de folha de pagamento, encargos e incidências; ? Conhecimento de admissões, férias, rescisões, afastamentos e controle de jornada; ? Domínio de eSocial, incluindo análise e correção de inconsistências; ? Conhecimento de FGTS Digital e DCTFWeb; ? Conhecimento de convenções e acordos coletivos; ? Capacidade para analisar e validar cálculos trabalhistas; ? Conhecimento em envio de processos trabalhistas; ? Excel intermediário/avançado. ?? Perfil que fará a diferença ? Capacidade analítica e senso crítico; ? Autonomia para resolução de problemas; ? Organização e gestão de prioridades; ? Proatividade e iniciativa; ? Comunicação clara e bom relacionamento interpessoal; ? Resiliência diante de prazos e situações de pressão; ? Senso de responsabilidade e confidencialidade; ? Capacidade de orientar tecnicamente gestores e colegas; ? Visão de melhoria contínua e otimização de processos. ?? Por que fazer parte da TERMOLAR? Se você se identifica com essa oportunidade e deseja fazer parte de uma empresa sólida, que valoriza a qualidade, a melhoria contínua e o desenvolvimento das pessoas, cadastre seu currículo e participe do nosso processo seletivo. Na TERMOLAR, acreditamos que a diversidade fortalece nossas equipes e valorizamos o respeito, a inclusão e a igualdade de oportunidades para todas as pessoas. ?? Venha fazer parte do nosso time! Benefícios: -. Assistência médica -. Auxílio creche -. Auxílio Educação -. Assistência odontológica -. Refeição no local -. Vale-transporte -. Participação nos lucros

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

Denunciar vaga