Realizar triagem e análise de currículos, avaliando a aderência dos candidatos aos requisitos das vagas; Realizar alinhamento de perfil junto aos gestores, compreendendo necessidades técnicas, comportamentais e requisitos específicos de cada posição; Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta, desde a abertura e divulgação da vaga até a seleção e encaminhamento dos candidatos aprovados; Atuar com grande volume de vagas operacionais, realizando triagem, contato, entrevistas e acompanhamento de candidatos de forma ágil e organizada; Realizar divulgação de vagas em diferentes canais de atração e plataformas de recrutamento; Realizar busca ativa de candidatos (hunting), ampliando as estratégias de atração de talentos; Conduzir entrevistas individuais e por competências, identificando o perfil profissional e comportamental dos candidatos; Realizar contato telefônico e/ou via canais digitais para convocação e acompanhamento dos candidatos durante as etapas do processo seletivo; Elaborar e acompanhar pareceres de candidatos, apresentando informações relevantes aos gestores para apoio na tomada de decisão; Manter atualizado o banco de talentos, realizando acompanhamento e aproveitamento de candidatos para futuras oportunidades; Acompanhar o andamento das vagas junto aos gestores, garantindo agilidade no processo e cumprimento dos prazos de recrutamento; Prestar suporte aos candidatos durante todo o processo, proporcionando uma boa experiência ao candidato; Apoiar nos processos de admissão e encaminhamento de candidatos aprovados, conforme os procedimentos internos; Realizar controles e atualizações de indicadores de Recrutamento e Seleção, acompanhando volume de vagas, candidatos e status dos processos; Ter disponibilidade de horário e flexibilidade para atender às demandas dos processos seletivos, especialmente em operações com alto volume de contratações. Benefícios: -. vale alimentação -. Refeição no local -. vale transporte -. convenio medico -. convenio odontológico

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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