Principais atividades: Organizar e manter documentos e arquivos do setor atualizados. Controlar os cartões de ponto e realizar a gestão de atestados médicos. Controlar o estoque e realizar a entrega de EPIs (Equipamentos de Proteção Individual). Operacionalizar o controle e a compra/entrega de benefícios aos colaboradores. Realizar o atendimento direto aos colaboradores para tirar dúvidas. Executar etapas operacionais de recrutamento e seleção (como triagem de currículos e agendamentos). Preencher e atualizar planilhas e relatórios de controle do RH. Executar as demais rotinas e atividades administrativas do setor.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Auxiliar em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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