Responsabilidades: Apoiar na organização e condução dos processos de integração institucional. Acompanhar a jornada do colaborador, identificando gaps e necessidades de capacitação. Conduzir e apoiar treinamentos presenciais e online, abordando temas operacionais e institucionais. Atuar como suporte para líderes e equipes no acesso, cadastro de cursos e utilização da plataforma de aprendizagem (LMS). Solicitar ajustes, monitorar atualizações e propor melhorias na plataforma de ensino. Elaborar relatórios e indicadores de treinamento para mensuração de resultados e eficácia. Preparar apresentações gerenciais e manter-se atualizado quanto a tendências em andragogia e metodologias de ensino. A uxiliar no planejamento e implementação de projetos e programas gerais da área de DHO. Requisitos: Ensino Superior Completo. Vivência comprovada na condução de treinamentos presenciais e online. Domínio Intermediário do Pacote Office. Benefícios: -. Restaurante Interno -. Seguro de Vida -. Vale Transporte -. Auxílio Educação -. TotalPass -. Plano de Saúde - Unimed -. Plano Odontológico - Dental Uni

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento